نقيب الصحفيين يدعو لوضع تعريف واضح للحد الأدنى للأجور بمشروع قانون العمل

قال نقيب الصحفيين خالد البلشي، إن هناك أزمات كثيرة في المجال الصحفي، خاصة عدم تطبيق الحد الأدنى للأجور، وهو الشغل الشاغل لكثير من الصحفيين. وتابع: “هذا هو ما نحن عليه”. بالإضافة إلى ذلك، يتم فتح الأبواب الخلفية حتى لا يحصل الصحفيون على الحد الأدنى للأجور.

جاء ذلك خلال طاولة مستديرة في نقابة الصحفيين، حيث تمت مناقشة مسودة قانون العمل الجديد، بحضور نقيب الصحفيين خالد البلشي، وعدد من المختصين والمحامين لمناقشة مشروع قانون العمل الجديد. وتناقش المقالات القانون وتعرض رؤية النقابة لمشروع القانون وتناقش تطبيق الحد الأدنى للأجور في المؤسسات الصحفية.

وأضاف: “الحد الأدنى للأجور هو الحد الأدنى الذي يمكن أن يعيش عليه الصحفيون ولذلك يجب وضع حد عادل وليس حداً أدنى”.

ودعا البلشي إلى وضع نص واضح يحدد الحد الأدنى للأجور في مشروع قانون العمل، لافتا إلى أن النقابة أجرت عدة مفاوضات مع عدد من المؤسسات الصحفية خلال العامين الماضيين لتطبيق الحد الأدنى للأجور، معلقا: “ وأخيراً «لقد وصلنا إلى تنفيذ الحد الأدنى السابق».

وأشار إلى أن النقابة خالفت تعديلات على مشروع القانون في أكثر من مناسبة، وأضاف: “عندما كنت رئيسا للجنة التسوية النقابية عام 2016، وضعنا رؤية كاملة للنقابة بشأن مشروع القانون”.

وتابع: “لدينا أيضاً أزمة في التعامل مع الأجور حيث أن هناك بعض المؤسسات ترى أن العلاوة النقابية هي جزء من الراتب ولذلك علينا وضع تعريف واضح للأجور حتى لا نتعرض لهذه الأزمة”. “

وأضاف: «نرى أيضاً ظواهر سلبية تتعلق بالتلاعب بالأجر الثابت والأجر التأميني، ورغم كل ذلك فإن هناك عدداً محدوداً من المؤسسات التي تطبق الحد الأدنى للأجور».