وزير الري: وضع معايير لقياس أداء العاملين بقطاع التطوير وربط الأداء بالمكافآت
أكد وزير الموارد المائية والري د. هاني سويلم اجتماعا لاستعراض الرؤية المستقبلية لتطوير قطاع تطوير الري.
ووجه سويلم بوضع معايير لقياس أداء العاملين في قطاع تطوير الري وربط الأداء بنظام المكافآت والحوافز وتقييم وضع مشاريع الري والتنمية الري الحديثة والعائد الاستثماري لهذه المشاريع لإدارة المياه وتنميتها. توزيع. يتم تحديد أهداف محددة بأطر زمنية محددة وموزعة على مدى أشهر لقياس معدلات النجاح.
وشدد سويلم على وضع جدول زمني للتعامل مع المناطق الرملية المخالفة وغير الملتزمة بها وتم سقيها عن طريق غمر نظام الري الحديث المقرر لها، ووضع آليات المعالجة المثلى لتنفيذ أنظمة الري الحديثة في هذه المناطق. المناطق، بما في ذلك الأراضي الزراعية على قنوات (السويس – النصر) بمحافظات (السويس – البحيرة)، وفي نفس الوقت أهداف محددة لإدارات إدارة المياه في وسيتم إنشاء محافظات لتحويل المناطق المخالفة للري الحديث، مع التحديد الدقيق لاستهلاك المياه لأنظمة الري المختلفة للتمكن من التقييم الدقيق.
وشدد وزير الري على أهمية الاستفادة من نتائج مراجعة الممارسات الزراعية الموفرة للمياه التي اعتمدها المزارعون أنفسهم ونفذوها. وقد تم إعداد هذا الجرد سابقًا لتشجيع المزارعين على التحول إلى أنظمة الري الحديثة مع تطوير آليات لقياس التأثيرات وفحص وتحليل نتائج التدريب وبرامج التوعية والندوات التي أجريت للمهندسين والمزارعين للمستقبل.
