اتحاد العمال: توقعات بزيادة الحد الأدنى للأجور 1000 جنيه مع ترقب صدور حزم الحماية الاجتماعية

-الاتحاد: سنتفاوض مع أصحاب القطاع الخاص للحصول على أكبر زيادة ممكنة

وقالت مصادر في النقابة إنه سيتم زيادة الحد الأدنى للأجور للعاملين في القطاع العام بما لا يقل عن 1000 جنيه مصري كجزء من حزمة الحماية الاجتماعية المقبلة، مما يرفع الحد الأدنى للأجور إلى 7000 جنيه مصري بدلاً من 6000 جنيه مصري الحالية.

ينتظر العاملون في القطاع الحكومي إطلاق حزمة الحماية الاجتماعية، بعد أن صرح رئيس الوزراء مصطفى مدبولي، بأن الحكومة تدرس إطلاق حزم حماية جديدة بناء على توجيهات الرئيس عبد الفتاح السيسي، رئيس الجمهورية.

وفي مارس 2024، وافق الرئيس عبد الفتاح السيسي على أكبر حزمة حماية اجتماعية على الإطلاق بقيمة 180 مليار جنيه مصري للعاملين في القطاع العام، والتي تضمنت زيادة الحد الأدنى للأجور إلى 6000 جنيه مصري وزيادة المعاشات التقاعدية بنسبة 15٪.

وتوقع المصدر لـ«الشروق»، أنه بعد زيادة الحد الأدنى لأجور العاملين بالقطاع العام، سيتم مناقشة زيادة الحد الأدنى لأجور العاملين بالقطاع الخاص في المجلس القومي للأجور.

ومن المقرر أن يجتمع المجلس القومي للأجور خلال الأسابيع المقبلة لبحث المعايير والتغييرات في ضوء الزيادات المتوقعة في الأجور. قالت رانيا المشاط، وزيرة التخطيط والتنمية الاقتصادية والتعاون الدولي ورئيس المجلس القومي للأجور، المجلس القومي للأجور في خطابات متلفزة في وقت سابق من الأسبوع الجاري.

من جانبه، قال عبد المنعم الجمال، القائم بأعمال رئيس نقابة عمال مصر، إن النقابة ستناقش زيادة الحد الأدنى للأجور في القطاع الخاص. لمواكبة ارتفاع التضخم مع توقع زيادات في أجور العاملين في القطاع العام.

وأضاف الجمال لـ«الشروق» أن زيادة الحد الأدنى لأجور العاملين بالقطاع الخاص ستكون بناء على دراسة تأخذ في الاعتبار ارتفاع معدل التضخم وزيادة الأسعار وسيتم زيادة المبالغ التي تدفعها شركات القطاع الخاص حتى لا تكون الزيادات المفروضة والتي لا تستطيع الشركات تنفيذها والتي لها تأثير سلبي على نشاطها الاقتصادي.

وتابع الجمال: “لا أستطيع أن أذكر مبلغًا للزيادة في الحد الأدنى للأجور، ولكن سنحاول بذل قصارى جهدنا والتفاوض مع رواد الأعمال لتحقيق أكبر زيادة ممكنة في الرواتب، ولكن أتوقع قيمة الزيادات المتوقعة في الباقة”. “يجب ألا تقل قيمة الإصدار عن قيمة الحزمة السابقة.”

قرر المجلس القومي للأجور رفع الحد الأدنى لأجور العاملين في القطاع الخاص إلى 6000 جنيه اعتبارًا من مايو من العام الماضي، وذلك بعد توجيه الرئيس عبد الفتاح السيسي بإصدار حزمة الحماية السابقة.